Un Plan de Igualdad no solo hace que cumplas una ley, sino que lleva a mejoras en los procesos internos de tu empresa.
El Plan de Igualdad tiene como objetivo la eliminación de la discriminación entre mujeres y hombres y representa el compromiso de la empresa para la consecución de tal fin.
Llevamos a cabo un análisis previo sobre la situación de tu empresa en materia de igualdad para realizar el diagnóstico.
Elaboramos un Plan de Igualdad adaptado a las necesidades de tu empresa, en el que detallamos objetivos y acciones a realizar.
Comunicamos el Plan de Igualdad para que puedas ejecutar las acciones incluidas en él.
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1. Análisis y objetivos
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2. Desarrollo plan de igualdad
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3. Resultados y evaluación
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